Multis munka Budapesten: pro és kontra

Multis munka Budapesten: pro és kontra

Budapesten jellemző a multinacionális vállalatoknál végzett munka, így érdemes felkészülni a mindennapokra. A nyüzsgő és pörgős órák sokak számára kihívást jelentenek, egyesek azonban ebben a formában produktívak.

Multi vagy kkv?

A multinacionális vállalatoknál általában alsóbb pozíciókból kezdjük a munkát, ahonnan feljuthatunk a ranglétrán. Egyes cégek azonban olykor vezetői szerepekre is keresnek új munkaerőt.

Megoszlanak a vélemények, melyik a jobb: multinál elhelyezkedni vagy kisebb vállalkozásnál dolgozni. Természetesen mindkettőnek megvannak az előnyei és hátrányai egyaránt. A személyiségünktől is függ, melyik forma passzol jobban hozzánk.

A „multis” munka előnyei közé tartozik, hogy kiszámítható munkaidő, fix, bejelentett munkahelyen dolgozhatunk. Nem kell aggódnunk a szabadságolások és helyettesítések miatt. Egy multinál általában tiszta sor, mik az elvárások és feladatok. Budapesten – a nyugati cégkultúrához hasonlóan – népszerűnek számítanak a multinacionális vállalatok.

Hátrányai közé tartozik, hogy személytelenné válhat, úgy érezhetjük, a mókuskerékben forgunk. Nem látjuk át a cég működését globálisan, nincs ráhatásunk egyes folyamatokra. Az egyik legnagyobb hátrány pedig talán az, hogy szinte mindig lesz főnökünk, aki „felettünk” helyezkedik el a vállalati hierarchián.

A kis- és középvállalkozások (kkv-k) családiasabb légkört adnak a munkavállalóknak. Itt érezhetjük a bizalmat, akár a cégvezetőkkel is baráti kapcsolatot ápolhatunk. Hátrányai lehetnek, hogy sokszor nem tudunk elmenni a vágyott időpontban szabadságra vagy mások feladatait is nekünk kell elvégezni. A „túlzott” bizalom pedig akár negatív is lehet: ekkor túlságosan kiszolgáltatottá válhatunk a vezetőknek.

gerillaoneletrajz.hu/blog/multi-vagy-kkv/

linkedin.com/pulse/multi-mint-munkahely-51-%C3%A9rv-pro-%C3%A9s-kontra-tamas-csizik/?articleId=6337230699174723584

kis- és középvállalkozások

 

Multinacionális vállalatok Budapesten

Budapesten több olyan multinacionális céget is találhatunk, melyek az álláskeresők és fiatalok számára a legvonzóbb munkalehetőségeket kínálják. Komoly karrierutak, hosszú távú elhelyezkedés érhető el a legtöbb budapesti nagyvállalatnál, így érdemes elgondolkodni a jelentkezésen.

budapestallas.hu/utmutato-allaskeresoknek/507/ezek-a-legvonzobb-munkahelyek-budapesten

Egy-egy jól sikerült önéletrajz és motivációs levél többet nyomhat a latba, mint a sok éves tapasztalat, ezért frissdiplomásként és pályakezdőként szintén megkaphatunk komoly pozíciókat.

allasorias.hu/blog/hogyan-irjunk-utos-motivacios-levelet-frissdiplomaskent/

allasorias.hu/blog/milyen-tulajdonsagokat-keresnek-a-palyazokban-a-munkaltatok/

 

Elérhetőségek

DHL: dhl.com/hu-hu/home.html

E.ON: eon.hu/hu/rolunk/karrier.html

Hunguest Hotels: hunguesthotels.hu/hu/karrier/

IBM Hungary Kft. : ibm.com/hu-en/employment/

Lego Hungária Kft. : lego.com/hu-hu

Magyar Nemzeti Bank (pénzintézet): mnb.hu/a-jegybank/karrier

Magyar Telekom: telekom.hu/rolunk/karrier

Nestlé Hungária Kft.: nestle.hu/jobs

Nokia: nokia.com/hu_hu/

OTP Bank: https://karrier.otpbank.hu/

Richter Gedeon: richter.hu/hu-HU/Karrier/Pages/karrier.aspx

Samsung: samsung.com/hu/aboutsamsung/careers/job-fields/

Szerencsejáték Zrt.: karrier.szerencsejatek.hu/

Vodafone: https://www.vodafone.hu/vodafonerol

 

BudapestAllas.hu / P.P.